汤阴市场工厂招聘答疑解惑

汇思人力劳务公司日常工作流程清晰，有完善的工作指引和标准化的操作规范，即使没有相关经验，也能在短时间内适应岗位，轻松开展工作。或许你会担心竞争激烈难以通过面试。汇思人力秉持公平、公正、公开的招聘原则，面试流程简单透明。我们看重的不仅是你的专业能力，更关注你的学习能力与工作态度。只要你有热情、有责任心，愿意学习，就有机会加入我们这个温暖的大家庭。选择汇思人力，就是选择一份稳定、高薪且有发展前景的工作。不止是招聘，更是职业成长伙伴，陪你遇见更好的自己！汤阴市场工厂招聘答疑解惑

山东歌尔面试政策合同期：2025年12月31日

年龄：18-42周岁（83年全年）

员工：24.8元/H（基本工资15元/H+绩效薪资2元/H+在职激励7.8元/时）

在职激励发放条件：

【1】次月8日在职，且6-8日累计出勤满8H；

各项补贴说明：

【1】荣成站岗补贴和餐补正常享受

【2】喷涂岗位300元/月正常享受，以部门核算为准

【3】5.27日起安丘喷涂岗位限43-45周岁大龄工群体，80年不过生日即可。林州市区包接，免路费出发需收路费押金100元，入职1周后退100，因个人原因面试不过需收回路费150元。 安阳县信息工厂招聘诚信合作把重复的工作做成专业，把简单的事做到精细。

林州汇思公司简介林州汇思，作为人事服务领域的佼佼者，专注于为企业提供高效的人力资源解决方案。在当前快速变化的市场环境中，我们的人事产品与服务以其专业性、灵活性和高效性，受到了众多企业的青睐，市场影响力日益扩大。公司自创立以来，始终坚持以客户需求为导向，不断创新服务模式，提升服务品质。我们拥有一支经验丰富、专业素养高的人事团队，能够为企业提供从招聘、培训到员工关系管理等一站式服务，助力企业优化人力资源配置，提升运营效率。

昆山富士康

🔥🔥🔥纯工价➕无套路

🔥🔥🔥厂内吃住➕不扣社保

👫男18-45，女18-40周岁，⚠️⚠️面试需提前一天报备月结模式：支付到9月底员工

6月24元/每小时员工7月25元/每小时员工8月26元/每小时员工9月26元/每小时🌹员工首月需满月，不满月同工同酬，7月8月9月工价包含奖金1元/每小时（此奖金每月月底需在职，不在职无奖金），员工18以上扣含6%服务费⚠️住宿110元/月（含水电），商保90元，刷卡吃饭，吃多少扣多少，员工下产线开始计算工时⚠️员工做满70小时以上不影响同工同酬工资，未满70小时及自离无薪资无费用，自离补办及转正人员按照同工同酬发薪 车间的新空调均已经安装到位，全新食堂均也已经启用，吃饭楼上楼下，全部恒温车间！

【昆山建大轮胎】

50岁大龄工➕22元/小时

三餐包，住宿包

厂吃厂住，可带手机

接受不忌口少数民族，不过安检

🚹🚺年龄：18-50岁男女不限（女46岁）

员工22元/小时➕超产奖➕包吃住

员工22元/小时➕超产奖➕包吃住

✅只要不忌口不限民族，新疆户籍不要，无近视、无残肢等，员工主要是操作机台，质检，包装等

✅厂内住宿，住宿包，吃饭包，水电均摊，单独卫浴，当天可安排住宿，商保100元/月，体检费60元自费，满7天以上结算工资。身高161以上，现在会填表写字即可。

✅面试时间：下午1点前要到，面试需带2张1寸照片，不限民族(新疆籍已满)‼️做过正式工的不能再面试小时工，员工打卡不满7天旷离自离无工资 大型工厂，同工同酬，福利好，待遇高！河南提供工厂招聘怎么样

做企业的人力智库，做求职者的职业灯塔，我们始终在路上！汤阴市场工厂招聘答疑解惑

🐲【上海达丰】🐲

不体检，不坐厂车，包工作餐，不扣社保（企业承担）

✔年龄18-40周岁，男女不限

💰💰首30天员工24元/小时

💰💰后30天员工26元/小时

❤️工期30/60天，员工必须在职满32/62天，在职满91天额外补贴500元，出名单无需在职，以上政策员工同工同酬以上含税6%

⚠️所有模式工期倒数一天（32/62/91天）需有打卡记录切勿卡点离职

❇️补差价时间：每月2-5号出名单，6-8号打款，补差价费用以员工应税工资及工时计算，包括所有津贴食宿费用；未满足在职要求同工同酬无差价

❇️包三餐加住宿扣150元/月，吃住在厂，80%坐班，每月5号发薪

⚠️员工离职再进管控满60天即可，面试价格以当天面试政策为准，不保价 汤阴市场工厂招聘答疑解惑