麦当劳验厂审核流程与供应商行为守则 一、审核流程 1.稽核前简介会议：概述流程，确认所需协助及文件清单。 2.抽样查阅：核查近12个月出勤工资记录、员工档案、社保收据等文件。 3.工人面谈：一对一形式，人数与抽样记录数量一致，验证信息准确性。 4.厂房视察：检查生产区、宿舍、厨房等，关注童工、安全及环保情况。 5.总结会议：反馈结果，确定RED、AMBER、YELLOW、GREEN四色评级及有效期。 二、供应商行为守则 1.社会责任（SWA）：涵盖健康安全、工资福利（工时和社保为关键项）、劳工权益等，消防要求高。 2.管理系统：需建立符合麦当劳要求的质量管理、环境管理等体系。 3.内部实践：包括化学品管理、职业健康安全、噪音监测及员工培训等。现场审核日指南：审核团队会看什么、问什么、查什么？全国麦当劳验厂报价
麦当劳验厂流程，不同等级对应的有效期多久？ 一、流程 1.供应商鉴定：供应商由麦当劳或其代理机构进行鉴定。 2.签署行为守则：供应商签署《供应商行为守则》，该守则可能作为业务关系协议等其他法律文件的一部分签署。 3.填写鉴定表：供应商填写 “供应商 / 工厂鉴定表”，指明在既定范围内参与麦当劳生产的工厂。 4.审查及后续步骤：麦当劳的 SWA 领导和 ISS 项目管理组会审查总开销、员工人数、比较持续生产与一次性合作的制造商、国家 / 行业风险等方面，以确定后续步骤。 5.外部审核：所有新工厂在完成自我评估问卷（SAQ）后，都需要完成基础审核。现有工厂将根据预定的审核周期完成内部审核。每次审核后，工厂应制定纠正和预防措施（CAPA）计划。 二、有效期 1.绿色：100% 完全符合要求，有效期为 2 年。 2.黄色：90%-99%，需提交纠正预防措施，有效期为 1 年。 3.橙色：70%-89%，需改进不符合项并提交纠正预防措施，半年跟进，有效期为 6 个月。 4.红色：69% 及以下，立即改善并提交纠正预防措施，需要在 90 天内进行复审，复审通过后有效期重新计算。全国麦当劳验厂报价环境管理与可持续发展：麦当劳“Scale for Good”倡议在验厂中的体现。
麦当劳McDonald's验厂审核维度和审核流程 一、审核维度具体如下： 1.社会责任：涵盖工资福利、工时、社保、童工、员工虐待及公平对待等。 2.工厂安全：涉及特种员工执照、消防检查及合格证书、消防训练记录、应急措施计划、事故记录等。 3.质量管理：包含原材料采购、生产工艺、产品检验和追踪等管理体系。 4.环境管理：有环境政策、能源与温室气体排放、用水、废弃物处理、化学品管理等。 二、审核流程如下： 1.稽核前简介会议：概述程序、提出协助需求。 2.抽样查阅：按清单查阅文件，如出勤工资记录、员工档案等。 3.工人面谈：一对一交流，核实信息。 4.厂房视察：检查整体情况，含宿舍厨房等。 5.总结会议：通报结果，提出整改建议。
麦当劳验厂后如何正确理解并应对审核发现项？ 麦当劳验厂后理解并应对审核发现项需先明确问题性质，再制定整改计划并落实。 1.理解问题：明确审核发现项的严重程度（如小问题、需改善或较大问题）及具体违反的标准（如劳工权利、安全规范等）。 2.制定整改计划：针对问题制定具体措施，明确责任人、时间表，如补充缺失文件（工资单、消防记录等）、优化工时管理或加强员工培训。 3.实施与记录：按计划执行整改，记录过程（如文件更新、培训签到），确保可验证；定期向审核方反馈进展。 4.验证与报告：整改后自查确认问题解决，整理计划、实施记录及验证结果，提交正式整改报告。 5.后续跟进：保持与审核方沟通，配合后续验证，将整改纳入日常管理以持续符合要求。麦当劳验厂全方面解读：供应商必须了解的入门指南。
麦当劳验厂对环境与社会责任新要求 一、社会责任新要求： 1.劳工权益：工作年龄为15岁（当地法规更严时从其规定），禁止未成年工从事危害岗位；每周工作时间限制在60小时内，工资及加班费符合当地法定标准。 2.禁止强迫劳动：严禁契约劳工、体罚、心理虐待等行为。 二、环境新要求： 1.体系认证：需建立ISO14001环境管理体系，覆盖废物处理、能源消耗及污染物排放。 2.特定认证：纸/木制品供应商需通过FSC认证，食品包装材料需通过BRC认证。 三、审核标准与流程： 2025年起采用SEDEX4P审核标准，实施半通知或突击审核，结果分四等级（绿、黄、琥珀、红），绿色有效期2年。麦当劳验厂类型：质量评估（QA）、食品安全（FS）与社会责任（SEA）。全国麦当劳验厂报价
麦当劳验厂申请与文件预提交指南。全国麦当劳验厂报价
麦当劳McDonalds验厂涵盖了哪些内容？ 一、社会责任审核（SWA） 1.重点关注：健康安全、工资福利、环境管理、劳工权益。 2.具体要求：工时需符合法定要求，禁止超时加班；社保要全员覆盖；严格禁止童工、强迫劳动，杜绝歧视行为；消防设施需达标，参考沃尔玛标准，并制定火灾、地震等应急预案。 二、质量验厂标准（SQMS） 1.针对对象：主要针对食品供应商，确保原材料符合麦当劳要求及法律法规。 2.具体内容：包含环保措施，如废物分类、回收等，以及供应链管理。 三、合规性要求 1.商业活动合规：所有商业活动需符合当地法律及行业标准。 2.认证要求：纸制品及木制品供应商需通过 FSC 森林认证，食品包装材料供应商需通过 BRC 食品安全认证。 四、文件审核 1.记录检查：检查近 12 个月考勤记录、工资单、社保缴纳证明、消防检验证书等。 2.证书验证：验证营业执照、特殊工种上岗证，如电工证等。 五、现场审查 1.设施检查：查看厂房与设施，包括生产车间、宿舍、厨房的卫生与安全。 2.员工面谈：通过单对单访谈，随机抽取工人核实实际工时、福利待遇。全国麦当劳验厂报价
