福建专业教培转型方向

教育工作者要清楚现阶段教育方针的内涵。现阶段的教育方针要求始终围绕“德智体美劳”开展。对“德”的施教，不只是引导学生学品德、上思政课，而是通过生活实践培养和启发学生的爱敬心、感恩心和敬畏心，扎下做人的根；“智”的内涵不只是向其传授知识，更重要的是引导其多观察多动手，开发学生的心智或智慧；“体”不能局限于上体育课或体能训练，还要在生活中诸如食育养生等方面引导学生养护身体的能力；“美”不只教学生美术绘画、唱歌跳舞，更重要的是通过礼乐教育和亲自然教育，培养学生走进自然，把生活中的美丽图画绘制出来、表达出来；“劳”不只是带领学生做洒扫庭除的劳动，重要的是培养学生养成自律和谨慎做事的习惯，以及持之以恒、乐于奉献的精神。教育机构转型需要考虑课程内容是否经得起PK。福建专业教培转型方向

对教培行业趋势的预见：几乎所有行业都会经历：需求产生——行业初级阶段——发展带来乱象——相关部门监管和市场洗牌——步入常态。以后要凭真本事吃饭。由于互联网和社群的高频使用，口碑传播变得快捷。就像餐饮，消费者不需要看广告，只要看之前的消费评价。没有一定的坏事，也没有一定的好事。整治，虽然会很疼，但会给教培人更多的思考和回归。谁不是一地鸡毛，谁不是在煎熬中前行？塞翁失马，相信一切都是较好的安排。顺势而为，向阳而生。只问耕耘，不问收获。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索……小型机构教培转型方式提供适合孩子的教育，必须要深入挖掘和体现教育内涵。广东正规教培转型能力培训教培机构在转型的过程中，必然会产生一些新的教学形式和教学模式。

教培转型当中要注意的常见问题：1.各方信息碎片化，大家现在在管理当中长期遇到的一个问题，各方面信息碎片化，每个人都在讲不同的观点，但是每天你都能接受到大量的信息。一个人在没有信息的时候没办法做决策，但是更可怕的信息太多。各方面的内容都能收到，到底哪个是对的，哪个是错的，哪个对我是有利的，很难判断。这些碎片化的信息你很难通过短时间去整合做决策。2.转型方向不明确，转早教，转成人教育、职业教育或者家庭教育，每一个方法都貌似可行，但是具体怎么做这个东西说不清楚，所以很的转型是出于想象，很难变成实际的方法论，就更不要做执行计划了。3.资源无法有效利用，很多的时候可能如果是我自己的小企业转型反而容易，一个人想变就变，一人吃饱全家不饿。但是现在很多企业面临的是：转型的方向可能很好，但是我的团队能力不匹配。团队砍掉，进入一个白手起家的状态，我相信对于很多的企业领导或者创始人来讲，并不是一个好的选择。

教培转型是否成功需考虑多方因素，素质教育、成人职业教育、课后托管等业务已成为当下教培机构转型的主要方向。作为本次教培机构转型的大热门，“素质教育”未来发展前景难预测。因为学科教育的教学主要目标和体现都在“提分”，而素质教育的目标和体现则在考级、竞赛和表演等。不可避免的是，相较于学科类培训，素质教育类的结果体验并不深，而且对于家长而言，这也并非是非学不可。因此，尽管转型是教育机构必须走的一个方向，但是在选择上也需谨慎应对，要结合当下形式和自身能力去挖掘，开发出符合市场需求的产品。线上转型并非一朝一夕，比如线上课程的研发、师资配置、外宣等等都需要资金的支持。

教培行业转型的几个路径： 一、延伸式转型，按照T型发展模式，找准支点，进行延伸 横向可以做市场延伸，从原来做文化课补习，可以延伸到周中班课，休息时间训练营； 也可以是纵向产品技术提升，从从原来做文化课补习，可以升级做会员制服务体系，做学生俱乐部，提供多元化服务，例如休息时间可以提供阅读、情商训练、财商训练、社会实践等； 二、多元化转型：从单一业务转型其他行业或领域 学科类政策限制，但是其他科目任然可以授课，书法、美术、口才、编程、舞台剧、托管、文体教育、体育美育、全脑开发、共享自习室等等；决定线上教育能否转型成功的一个较关键的因素就是线上课程的品质。福建专业教培转型方向

教培机构转型要调整办学方向，由学科培训调整为“三个服务”。福建专业教培转型方向

产品可视化是主要武器 构建教研服务标准体系，挖掘学校产品价值，制定学校特色产品矩阵，让学校产品成为转型的主要武器，也是学校的制胜的关键性要素之一。跃进化发展是理想，明确加盟模式，使学校快速突破发展路径。加盟发展路线、成功加盟案例展示，学校加盟品牌手册等，有干货、有工具、有案例，助力机构转型发展。教培行业其实是有一定市场需求的，所以认为教培行业一定会取缔，严格上说并不恰当，因为目前的整改趋势是，接下来会在证件审批、教学内容、教学时间、收费、广告宣传等方面压缩教培行业生存空间。福建专业教培转型方向

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