项目本身倒没什么问题,都是经典项目,效果肯定是好的(培训师靠谱的情况下)。就是形式过于固定了,基本上20多年来没有什么变化。还是熟悉的配方,还是熟悉的味道.....因此拓展针对性不强,针对不同的团队,用的都是同一套东西。这样充满“套路”的团建,要是多搞两次,作为组织者的你估计要被骂惨了。我们只有一次团建机会,真正的客户验证是无法提前做的,所以我们只能尽量对着策划案,结合实地踩点的情况,考虑再考虑,对一些游戏进行演习,生怕有什么遗漏的地方。和重要用户做一下灰度(过一遍详细策划案)也是有必要的。团建拓展的课程现在是越来越庞大,有的擅长户外徒步、有的专业做海滩课程、有的专门做趣味运动会。广东趣味运动团建公司
1、大家熟知的拓展训练。很经典的团建形式,同时也是被吐槽得非常多的一种。简单地说,就是把你带到拓展基地去做各种项目。对于传统拓展来说,好处是效果是可控的。毕竟拓展项目都是经典的项目,形式和流程都很规范,能够确保会得到相应的效果。效果主要还是看培训师水平,能不能引导团队去思考。而不是玩玩就过了,更不是打鸡血。拓展各种被吐槽,但拓展项目本身并没什么错。主要还是因为行业参差不齐,想“挣快钱”的培训机构太多了。江西徒步团建活动团建可以缓解平时工作的压力。
公司开展团建活动,一般都会玩团队趣味小游戏,下面是拓展训练小编给大家提供的10个趣味项目,游戏名字非常容易记住,欢迎大家体验。公司团建活动一:反向运动人数队形:10-20人为宜,围成一个圆圈游戏方法:1、参加者围成一个圆圈,主持人站中间。2、主持人说“右”,全部人就将头转左,说“左”,所有人就将头转向“右”,说“前”则所有人的头向后,也就是要做和口令相反方向的动作。3、裁判或主持人要仔细观察参加者,发现有人犯错,就要宣判出局。4、后剩下的人即为获胜。注意:不一定要转头,也可用手上下左右动。
公司团建活动二:言不由衷人数队形:10-20人,男女对半更佳游戏方法:1、此游戏是用“是”“不是”回答的游戏。但回答必须要言不由衷,颠倒事实来回答。2、如:对一位男生说:“你常擦口红?”男生必须回答“是”3、指定一个人当鬼,由鬼依次发错的人就换当鬼。注意:如果对一个人各问两个问题,则会相当有趣。公司团建活动三:手牵手人数队形:分两组,各组人数不拘,并选出人数。排成两排。游戏方法:1、二组人面对面坐下,手牵着手。2、领头人叫出植物或动物的名称(组员把手放开),叫到植物时,全部的人要将双手上举,叫动物时则放下,如果连叫两次植物或动物就保持上举或放下的动作。3、例如:芹菜(上举),兔子(放下),狐狸(放下),菊花(上举)。。。。。。4、两组领头人呢轮流叫名,动作错误的人就要被淘汰,经过几次后剩下人数较多的那组获胜。4、有模有样(用动作来回答的游戏)如果对团建活动目标不加以合法性合理性管控,很有可能使团建成为一种鼓励行为。
公司团建活动十:扫把情人概要:1人将圆圈内的扫把弄倒,另一人过去扶住的游戏准备:长柄扫把方法:1、几个人排成圆圈定号码,一个人站在圆圈中间,让扫把立在中间2、中间的人说出一个号码,同时把手中倒立的扫把放开3、被叫到号码的人立刻跑去在扫把倒地前抓住扫把4、没抓住的人受罚。生活不止眼前的苟且,还有诗和远方。工作不止公司与家的两点转,还有一场说走就走的团建…增进员工之间的交流,加强团队的凝聚力,提升各部门的协作配合能力。打造富有使命感和激情的先进团队。团建可以借此机会增强与同事之间的关系。福建趣味团建场所
团建,是为了提高同事间的团队凝聚力,为了提高同事间的默契度,也是为了减轻员工的压力。广东趣味运动团建公司
一、空方阵团建活动成员被分别为计划组、执行组和观察组,不同组的成员需要根据任务书来操作,然后用材料组成一个空方阵。这个项目需要成员根据计划完成目标,能够增强成员的执行力,通过团队分析沟通,增强团队沟通能力、凝聚力。把信送给加西亚把信送给加西亚项目是一项团队合作项目,团队需要通过信息整合、合理决策,将信件送到未知的加西亚手里。这个项目需要成员有极高的的决心和勇气,考验成员信息分析和高效决策能力,并且增强团队沟通能力。广东趣味运动团建公司
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